Stage formativo che di formativo non ha niente
Ciao Isusi, le tue obiezioni sono più che fondate. Purtroppo è una pratica diffusissima quella del lavoro vero e proprio mascherato da stage. Tieni conto che a ogni stagista devono essere sempre attribuiti due tutor, uno all'interno del soggetto ospitante (cioè il "tutor aziendale", che avrà un rapporto quotidiano con il tirocinante e sarà il responsabile della qualità formativa dello stage) e uno all'interno del soggetto promotore. Quanto ai controlli: in praticano non esiste nessun obbligo al rispetto. Dovrebbero in teoria farli le direzioni del lavoro, ma in pratica succede di rado. C’è comunque l'ente promotore, che è il soggetto che promuove lo stage, cioè che assolve a tutti gli oneri burocratici previsti dalla normativa per attivarlo. Non so quale sia il tuo caso, ma i principali soggetti promotori operanti in Italia sono le università, i centri per l'impiego, le agenzie per il lavoro, le istituzioni scolastiche e alcuni altri soggetti autorizzati. Per lo stagista il soggetto promotore è il primo punto di riferimento, in quanto "garante" del buon andamento dello stage e della qualità formativa del percorso. Se la formazione è del tutto assente, come nel tuo caso, qualcosa chiaramente non va. La nostra guida ti spiega tutto (la puoi scaricare qui:http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/best-stage-2015-ai-blocchi-di-partenza). Il nostro consiglio è dunque di rivolgerti al tuo ente e pretendere che venga delineato e rispettato un reale percorso formativo. Altrimenti il tuo inquadramento dovrebbe essere quello di un lavoratore a tutti gli effetti, non c'è dubbio. Tienici aggiornati sugli sviluppi!
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Luiss Master parlamento e politiche pubbliche
Ciao Jessi, prova a iscriverti su Facebook a un gruppo di ragazzi che hanno partecipato al master che ci dici. Ce ne sono diversi, uno di questi si chiama 'Master Parlamento e Politiche Pubbliche_Luiss School of Government'. Puoi provare in caso anche a chiedere informazioni ai nostri lettori sul gruppo RdS di Facebook. Anni fa facemmo anche un articolo su come scegliere il master giusto, se ti può interessare: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/postlaurea-i-consigli-di-asfor-su-come-scegliere-il-master-giusto. Un caro saluto
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Stage a L'Oreal
Ciao Claudia, la L'Oreal non fa per il momento parte del circuito delle aziende del nostro RdS network (http://www.repubblicadeglistagisti.it/initiatives/rdsnetwork/), e dunque non abbiamo dati precisi sui requisiti richiesti, né la possibilità di darti informazioni specifiche sullo svolgimento dei loro colloqui o sull'ambiente lavorativo. C'è però questo post di circa tre anni fa, che di sicuro potrà aiutarti: http://www.repubblicadeglistagisti.it/forum/thread/2918/. Ti potrebbe forse essere utile anche questo vecchio post della Repubblica degli Stagisti, quando ancora era solo un blog, dove la L'Oreal veniva inserita nella lista dei buoni con condizioni di stage niente male: http://repubblicadeglistagisti.blogspot.it/. Speriamo che qualche lettore della Repubblica degli Stagisti che magari ha delle informazioni "fresche" voglia intervenire in questa discussione dandoti qualche dritta. Poi naturalmente ti invitiamo, in futuro, a tornare su questo Forum e a raccontarci com'è andata!
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Fregatura Giovani
Caro Razor Noi della Repubblica degli Stagisti, come sai seguiamo da vicino l'attuazione della Garanzia Giovani e ne abbiamo segnalato in diverse occasioni le criticità come puoi vedere qui http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/primi-risultati-monitoraggio-garanzia-giovani o qui http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/garanzia-giovani-al-via-la-fase-due per esempio. Ci siamo anche occupati delle Regioni dove l'erogazione del rimborso spese mensile sta subendo dei grossi ritardi, intuiamo che tu sia proprio in una di queste Regioni dato che ci scrivi di non aver ricevuto ancora il pagamento dei primi 2 mesi. Su questo specifico punto, speriamo però che la situazione si stia sbloccando e che l'Inps proceda celermente, nelle prossime settimane, con l'erogazione delle indennità a tutti i partecipanti a GG che non le hanno ancora ricevute. Rispetto alla tua situazione, ci pare che vi sia proprio una sorta di "vizio all'origine": tu scrivi "Avevo già un piccolo lavoro, che ho deciso di abbandonare per firmare il contratto di garanzia giovani con un'azienda della mia città, per garantirmi comunque sei mesi "sicuri"." Ma la GG è pensata per chi NON ha un lavoro; com'è possibile che che tu abbia lasciato il tuo lavoro precedente per iscriverti? Qualcuno ti ha consigliato di farlo? Secondo noi il fulcro della tua testimonianza sta in questa frase "orari mai rispettati, reperibilità 24H. Non sono un tirocinante ma un lavoratore a tutti gli effetti". Perché questo è tutto quello che NON dovrebbe essere uno stage. Tu hai provato a sottoporre queste criticità al soggetto promotore dello stage? Si tratta del centro per l'impiego della tua città o di qualche altra struttura?
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Stage Heinz
Ciao Aleesistevagia, la Heinz non fa per il momento parte del circuito delle aziende del nostro RdS network ( http://www.repubblicadeglistagisti.it/initiatives/rdsnetwork/), e dunque non abbiamo dati precisi sulle condizioni di stage offerte né sui tassi di assunzione medi post stage, né la possibilità di darti informazioni specifiche sullo svolgimento dei loro colloqui o sull'ambiente lavorativo. Magari prova anche a porre lo stesso quesito sul wall del nostro gruppo Repubblica degli Stagisti su Facebook. In passato alcuni lettori avevano condiviso informazioni circa colloqui sostenuti in Heinz, alcuni dei quali anche andati a buon fine: puoi ritrovare le discussioni a questo link http://www.repubblicadeglistagisti.it/forum/thread/763/?prov=nlt8 Ma attenzione, risalgono a 2-4 anni fa dunque può anche essere che le policy HR in materia di stage all'interno di Heinz siano mutate. Purtroppo ci spiace, non possiamo esserti più utili di così! Però speriamo che qualche lettore della Repubblica degli Stagisti che magari ha delle informazioni "fresche" voglia intervenire in questa discussione dandoti qualche dritta! Poi naturalmente ti invitiamo, quando avrai sostenuto il colloquio, a tornare su questo Forum a raccontarci com'è andata!!
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Stage NON retribuito (Eurojust)
Ciao Giorgio, scusaci per il ritardo nella risposta. Il motivo è che la Repubblica degli Stagisti è stata impegnata nella preparazione dell'evento Best Stage 2015. Vediamo con piacere che sono arrivate tantissime risposte al tuo post nel gruppo RdS di Facebook. Lì puoi trovare sicuramente qualcosa che ti sarà utile, come per esempio l'opzione Garanzia Giovani che ti è stata consigliata. Forse la scelta migliore, visto che non ti è possibile tentare con Erasmus plus. Facci sapere come va la tua ricerca e un caro saluto
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
CERCASI URGENTE CONSIGLIO BASTA ESSERE SFRUTTATI
Ciao tinkerbells, scusaci per il ritardo nella risposta: la Repubblica degli Stagisti è stata impegnata nella preparazione dell'evento Best Stage 2015 (http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/best-stage-2015-ai-blocchi-di-partenza). Bene la tua decisione di mollare il cocopro a 500 euro al mese nell'agenzia di comunicazione vista l'assurdità delle condizioni offerte. Considera anche l'opzione di rivolgerti all'ispettorato del lavoro della tua città per denunciare l'accaduto. Le denunce però non possono essere anonime, per cui se vai tieni conto che dovrai sottoscrivere con nome e cognome quello che dirai (anche se poi gli ispettori sarebbero a loro volta tenuti a rispettare l'anonimato una volta avviata l'ispezione). Non è poi accettabile che si chieda a uno stagista la presenza in giorni festivi e per così tante ore. Noi come Repubblica degli Stagisti ti consigliamo di rivolgerti al tuo soggetto promotore, a cui chiedere conto di ciò che ti è stato proposto. Magari ti può essere utile consultare la nostra guida (il link è quello del paragrafo precedente) per verificare quali sono le condizioni di legge da rispettare per gli stage. Dal rimborso spese che ti viene offerto, sembrerebbe che la regione sia la Sicilia. Confermaci che sia così, altrimenti le violazioni potrebbero riguardare anche il rimborso spese offerto. Un caro saluto
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
infomaster unicatt
Ciao gius, scusaci per il ritardo nella risposta. Il motivo è che la Repubblica degli Stagisti in queste settimane è stata impegnata nella preparazione dell'evento Best Stage 2015. Per quanto riguarda la tua domanda, hai provato a cercare informazioni qui: http://altems.unicatt.it/altems-organizzazione-e-gestione-delle-aziende-e-dei-servizi-sanitari-presentazione-1943? Ottima scelta quella del settore sanitario: i dati ci dicono che è uno di quelli con il maggiore tasso di occupabilità. A breve uscirà un articolo sul nostro sito che tratterà l'argomento. Un caro saluto
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Il gioco vale la candela?!
Ciao Mattew93,raccontaci di più della tua storia: che tipo di studi hai fatto, di cosa ti occupi nel tuo stage e in che tipo di azienda ti trovi, in quale città vivi... Sono informazioni che possono aiutare chi legge a farsi un'idea e a darti un consiglio sulla decisione da prendere.Un caro saluto
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: Redazione_RdS
Ballarò su Garanzia Giovani
Salve, per Ballarò stiamo cercando storie di ragazzi/e che ci raccontino come sta andando/come è andata l'esperienza di Garanzia Giovani, in particolar modo in Lombardia. Scrivete le vostre storie a francesca.biagiotti@gmail.com Abbiamo bisogno di voi asap! Grazie
Ultimo Post: 8 anni, 10 mesi fa
Di: frabia