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Les4, questo sconosciuto: ai centri per l'impiego nessuno conosce il bando per i 6mila stage di Italia Lavoro

«Noi non facciamo queste cose. Perché contattate noi?», domanda l'operatrice del centro per l'impiego di Milano. «Mi spiega meglio di che si tratta?», chiedono invece dal cpi di Bologna. E anche a Palermo ammettono: «Non abbiamo alcuna indicazione in proposito».Da tempo la Repubblica degli Stagisti si occupa di Lavoro e Sviluppo 4, un progetto di Italia Lavoro per all'attivazione di 6mila stage rivolti a residenti in Campania, Puglia, Sicilia e Calabria. Denunciandone la scarsa trasparenza, ad esempio, o raccontando il …

Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa

Di: Riccardo Saporiti

come trovare seriamente uno stage dopo i 30 anni

dici bene, Erika...a parte quello che dice Sybil, il problema è che anche chi va contro certi sistemi non riesce a esserne fuori e giudica male chi vorrebbe combatterli

Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa

Di: Francystage

Studentessa non laureata: possibilità di fare un stage formativo in Francia?

Salve, Sono una studentessa di nazionalità francese,e sto svolgendo i miei studi in Italia da tre anni. Adesso sono al terzo anno di un corso di laurea triennale all'Università di Bologna, e ho trovato un'azienda francese molto importante presso la quale vorrei fare uno stage (ho già fatto il colloquio, e sono pronti a prendermi). Per fare lo stage in Francia devo assolutanente avere una convenzione rilasciata dall'Università, ma dalla lettura del decreto di agosto 2011 e dalla relativa normativa di settembre, e inoltre da quanto scritto sul sito dell'università, mi é sorto il seguente dubbio: Non essendo ancora laureata, e non essendo previsto nel mio piano didattico un tirocinio curriculare, posso comunque fare uno stage formativo e d'orientamento ? Infatti,la seguente frase presa della circolare precisa:" i tirocini formativi e di orientamento non sono preclusi agli studenti, compresi laureandi, masterizzandi e dottorandi, a condizione tuttavia che vengano promossi dalle scuole e dalle università e svolti all'interno di periodi di frequenza del relativo corso di studi o corso di formazione anche se, come sopra ricordato, non direttamente in funzione del riconoscimento di crediti formativi". Come deve essere interpretata? Vi ringrazio in anticipo, Caroline

Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa

Di: caroline

Più il tempo passa più l'Italia invecchia: per frenare l'emorragia di expat servono meccanismi per far contare i giovani di più

Ha un bel dire Napolitano, che bisogna puntare sui giovani. Ma come pensa che un Parlamento composto da 60enni, e un Governo di "nonni" possa fare qualcosa a riguardo? Pure i sindacati, mi sembra che urlino per difendere le pensioni di chi una pensione l'avrà, i diritti di chi ha un lavoro a tempo indeterminato (quasi tutti di una certa età, di giovani con un lavoro a tempo indeterminato ne conosco pochissimi)..ma non facciano nemmeno un gridolino quando si tratta di giovani. Eppure non ci vorrebbe chissà cosa a migliorare la situazione.. basterebbe rendere il costo del lavoro occasionale/con contratti a progetto/a tempo determinato più costoso del lavoro dipendente (anomalia tutta italiana), vietare gli stage non retribuiti e poi mandare ispettori in giro e non solo su segnalazione (e certo, come se il datore di lavoro non scoprisse chi ha fatto la denuncia). Il vice di Cameron, in UK, ha recentemente dichiarato che gli stage non devono essere gratuiti, perché questo li rende un'esclusiva di chi ha genitori che possono mantenerlo, uccidendo il criterio meritocratico. Non so se complimentarmi, sarcasticamente, per la scoperta dell'acqua calda, o complimentarmi, sul serio, per aver avuto il coraggio di ammetterlo. In Italia manca la volontà di fare qualcosa e pure quella di ammettere l'ovvio.

Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa

Di: sibylvane

Possibilità di lavoro di un neolaureato

Ciao io lavoro nell'ambito selezione e posso dirti che sicuramente un CV con zero esperienze ha meno possibilità di uno che invece ne ha. Tralasciando un momento il discorso per cui se nessuno ti dà la possibilità di cominciare qualcosa, è davvero difficile costruirsi questa benedetta esperienza, dipende molto dagi studi che hai fatto. Nella mia azienda (settore farmaceutico)abbiamo inserito degli stagisti senza eseperienza ma con un buon curriculum accademico. Per l'ambito "scientifico" infatti è più facile inserirsi anche grazie ad una tesi brillante o un percorso di studi che ha rispettato le tempistiche. Diversamente le lauree umanistiche (lettere, filosofia, scienze politiche etc) in ambito aziendale hanno meno possibilità rispetto alle altre. Purtroppo a volte associare un master o un corso post laurea aiuta. Questa è la realtà dei fatti, ad oggi. Però credo di non aver svelato chissà quale segreto. Quello che mi sento di consigliarti è di cercare bene (non solo i siti di aziende ma anche i vari Jobgate delle università, portali delle agenzie di selezione etc) e nei luoghi giusti (vuoi fare marketing? spostati a Milano o al nord purtroppo). Analizza il mercato anche in termini di domanda e non solo di quello che vorresti fare tu. O meglio, quello che tu vorresti fare ha poi un'applicazione più o meno realistica nelle realtà aziendali (parlo solo di queste perchè queste conosco)? Purtroppo è bene tenere a mente queste cose perchè sono ricorrenti e in qualche modo dobbiamo trovare un lavoro e calarci nella realtà, per quanto ingiusta e cieca sia. Detto ciò, se ne hai la possibilità, cerca un'esperienza anche gratuita solo per "rubare" con gli occhi alcuni lavori che ti piacciono. Oppure comincia con qualcosa che non c'entra nulla con le tue aspirazioni ma può insegnarti a "lavorare" (rapporti con il capo, rispetto dei tempi etc sono cose che ti torneranno molto utili e si vedranno nei colloqui futuri e soprattutto ti aiutano a capire che persona sei dal punto di vista lavorativo).