Conseguenze in caso di rinuncia al tirocinio
Salve, sono un ragazzo che da poco ha terminato (con un esame finale) un corso di formazione e orientamento al lavoro arganizzato da un Ente privato registrato presso la Regione. Attualmente sono in attesa di effettuare il tirocinio che mi verrà proposto dall'ente presso le aziende di loro conoscenza. Desidero avere delle delucidazioni riguardo un eventuale rifiuto da parte mia nell'effettuare il tirocinio per motivi quali assenza di rimborso spese o proposte di tirocinio per l'orario di impiego a mio avviso improponibile fino alle 18:00 circa; Chiedo anche se è giusto parlare di rifiuto da parte mia nella misura in cui il tutor dell'ente di formazione conosca eventuali limiti di orario (oltre le 17:00). Ringrazio per le risposte. Roma
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Roma
Durata stage pre post laurea
Se l'azienda vuole tenerti solo ed esclusivamente come stagista, deve affrettarsi a prorogare lo stage prima che tu ti laurei: infatti tutti gli stage iniziati (non importa se finiti e non importa se inseriti o no nel piano di studi) mentre si è studenti si configurano come curricolari e possono durare fino a 12 mesi, mentre tutti gli stage post laurea si configurano come extracurriculari e la durata massima - proroghe comprese - è di sei mesi. Fare uno stage nella stessa azienda dove se ne è già svolto un altro non è impossibile ma molto molto difficile, perché lo stage potrebbe avere luogo solo in un settore e per mansioni completamente differenti dal precedente, insomma con un progetto formativo nuovo, un diverso tutor, etc. Non sembra questo il caso che descrivi. Tuttavia caro Monti, avendo tu già fatto ben 5 mesi e mezzo di stage ed essendo prossimo alla laurea, perché non proponi a questa azienda di assumerti con un contratto vero e proprio, magari di apprendistato, molto conveniente per entrambe le parti?
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Redazione_RdS
100 milioni di euro per finanziare stage in Campania: ma a guadagnarci sono i tutor aziendali
Nuove opportunità per i ragazzi che frequentano gli ultimi anni delle scuole superiori nella regione Campania: a fine aprile è stato presentato presso la Camera di commercio di Napoli dall'assessore regionale al lavoro, Severino Nappi e quello alla formazione, Caterina Miraglia, “Tirocini in azienda”. La misura è realizzata d’intesa tra il governo nazionale e la Regione e inserita nel Piano di azione coesione, il cui obiettivo è concentrare le risorse comunitarie su quattro priorità considerate strategiche: istruzione, agenda digitale, occupazione …
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Marianna Lepore
Occupazione femminile, Alessia Mosca: «Buoni spunti nella riforma, ma si può fare di più»
In Italia la percentuale di donne attive secondo Eurostat è il 46,1% della popolazione in età lavorativa: un dato in costante calo a causa della crisi. Siamo agli ultimi posti nelle classifiche europee che riguardano donne e lavoro: quasi il 48% della popolazione femminile è inattiva. Si tratta di donne uscite dal mercato del lavoro per inconciliabilità con la vita familiare e – soprattutto tra le più giovani - delle cosiddette neet, che un lavoro non l’hanno ancora mai cercato, …
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Lorenza Margherita
Stage non-stage
Servisse almeno a qualcosa! Il vero guaio è che uno stage fatto così non serve nemmeno dal punto di vista della formazione: non si impara nulla. Il 90% delle mansioni che affidano allo stagista non ha nulla a che vedere con il lavoro al quale il malcapitato aspira. Tutto ciò è di un'assurdità intollerabile!
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: apmmino
STAGE ABBIGLIAMENTO
torno a chiedermi...ma la legge anti sfruttamento sugli stage che fine ha fatto? comunque dovrebbero essere netti
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: albertagort
Cocopro, partite Iva e stipendi dei precari: le proposte dell'emendamento Castro-Treu
Mercoledì 16 maggio sono stati approvati alla Commissione Lavoro del Senato gli emendamenti del disegno di legge Fornero: tra questi, quelli firmati dai parlamentari Tiziano Treu del Partito Democratico e Maurizio Castro del Popolo delle Libertà hanno avuto una grossa eco mediatica perché trattano questioni importanti per i collaboratori a progetto e i lavoratori a partita Iva. Quali sono le principali modifiche al ddl? La più rilevante riguarda i numerosi cocopro impiegati nelle aziende italiane e iscritti alla gestione separata …
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Marta Traverso
Lavoro e pensioni, cosa sono i contributi figurativi e come cambierebbero con la riforma
Anche i contributi figurativi subiranno ritocchi a seguito del ddl Fornero - sempre che il passaggio in Parlamento non stravolga le nuove disposizioni: le modifiche potrebbero riguardare soprattutto l’entità della contribuzione. Ma cosa sono i contributi figurativi? E a cosa servono? Si legge sul sito dell’Inps che con questo termine si intende «il riconoscimento ai fini pensionistici, da parte dell’ente previdenziale, di periodi di aspettativa non retribuita per astensione dal lavoro per l’esercizio di funzioni pubbliche elettive, cariche sindacali e …
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Ilaria Mariotti
stage alla Rinascente: 4 mesi + 2 mesi + proposta di altri 4 mesi, 300 euro al mese di rimborso
A me è stato proposto uno stage a 520 euro al mese alla Rinascente.. cosa ne pensate?
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: GG92
durata massima di ogni stage formativo post laurea
Cara Giovanna, ecco qui tutte le novità relative alla policy sui tirocini adottata dall'università di Bologna e alla sorte dell'interpello inoltrato dalla facoltà di ingegneria: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/universita-bologna-tirocini-formativi-stage-faq-ministero Tu come sei messa?
Ultimo Post: 12 anni, 6 mesi fa
Di: Redazione_RdS