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Stage o sfruttamento ???

Grazie mille per i complimenti Carlaessa, fanno sempre piacere! Non ti nascondiamo che questa testata non ha una buona opinione degli stage nella grande distribuzione, che equivalgono spesso e volentieri - come ben dici - alla mera sostituzione di dipendenti a basso costo. Però purtroppo non sono nemmeno illegali... quindi è nelle cose che prolifichino. Nel tuo caso poi, ormai sei in ballo e tanto vale portarlo a termine. Ti postiamo anche un paio di nostri articoli che parlano dell'argomento: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/stage-grande-distribuzione-abusi-continuano http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/stagisti-da-zara Un caro saluto In risposta a #post23725

Ultimo Post: 1 settimana, 4 giorni fa

Di: Redazione_RdS

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Accettare il lavoro o continuare a studiare?

Ciao Sakura, tu stessa scrivi: "il lavoro mi piace molto, l'azienda è grossa e rinomata, insomma, sono stata davvero fortunata, mi sentirei davvero una stupida a rifiutare... anche perché metto in pratica quello che ho studiato e lo stipendio non è male!". La risposta come si suol dire è già nella domanda. Accetta, sarebbe un peccato rifiutare un'opportunità simile. Per la magistrale c'è sempre tempo, e non è detto che affatto che tu debba rinunciare. Sappi per esempio che i contratti a tempo indeterminato come il tuo prevedono permessi studi di qualche giorno per sostenere gli esami. Quindi non sarebbe poi così impossibile portare avanti entrambi le cose, magari mettendoci più tempo. Ma nel momento in cui un lavoro già ce l'hai, nessuno ti corre dietro. Torna a scriverci e facci sapere cosa hai deciso. E un caro saluto

Ultimo Post: 1 settimana, 4 giorni fa

Di: Redazione_RdS

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Corso di formazione accenture... colloquio finale superato poi silenzio

In risposta a #23722 il corso era finalizzato all'assunzione.Siccome ho dovuto contattarli io per avere l'esito del colloquio non appena mi è giunta voce che i risultati c'erano.Adesso so che sono partite le assunzioni ma io, che sono risultata positiva, sto ancora aspettando una chiamata.Nel frattempo sono stata contattata da altre aziende per fare i colloqui e sto ricevendo delle proposte, non penso che lo aspetterò.Non capisco come mai facciano degli investimenti per questi corsi, retribuiti tra l'altro, ma poi spariscono.Chissà.

Ultimo Post: 1 settimana, 5 giorni fa

Di: Pallina_

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Aiuto. Finalmente riesco a pronunciare questa parola. Cosa fare dopo una triennale a 35 anni.

Sì certo, specializzarsi in qualcosa è sempre una buona idea, quindi anche la magistrale è un'opzione. Ti giriamo però anche un consiglio che hai indirettamente ricevuto sulla pagina Facebook della Repubblica degli Stagisti (dove abbiamo raccontato il tuo post). Una lettrice ti suggerisce di provare con il settore commerciale estero. Pensaci! E un caro saluto In risposta a #post23716

Ultimo Post: 1 settimana, 6 giorni fa

Di: Redazione_RdS

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Problemi di stage

Ti ringrazio molto per la risposta!In risposta a #23715

Ultimo Post: 1 settimana, 6 giorni fa

Di: Chia8893

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Stage over 40

Aiuto mi fanno fare tutto tranne la commessa gdo corso ministeriale reinserimwnto 40 Anni al Lavoro dopo Un anno disoccupazione , che faccio? Chi mi tutela? 40 ore a settimana per 320 euro? Che darà il ministero delle politiche sociali?! Intanto io ho una bimba di 4 anni nn ho marito e devo fare la sguattera per due mesi a sto gdo!!?! Aiutatemi

Ultimo Post: 2 settimane fa

Di: Carlaessa

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Problemi di stage

Buonasera a tutti, Scrivo per avere delucidazioni in merito alla mia situazione. Sto svolgendo uno stage presso un negozio noto di casalinghi da tre mesi tuttavia ci sono delle cose che mi sono poco chiare. Da quando ho iniziato ho fatto quasi sempre turni con chiusura e quindi ho quasi sempre pulito io il negozio ( siamo in 20 dipendenti totali che dovrebbero girare); è una cosa possibile? Oltre questo nel contratto c'è scritto che avrei dovuto imparare una serie di cose che non mi hanno mai insegnato come ad esempio a usare la cassa. Questa settimana non ho avuto riposo perché il centro commerciale dove lavoro è chiuso a Pasqua, ma l'ultimo riposo l'ho fatto lunedì scorso quindi sto facendo 12 giorni di seguito senza riposo. È giusto? Infine ho chiesto come giorno di riposo lunedì ( pasquetta) per un impegno e mi sono sentita rispondere che non è possibile mettere il riposo in una festività ( ma a me non pagano di più se lavoro durante una festività ) e che quindi se non mi presento mi segnerà assenza ingiustificata. Potete chiarirmi se tutto ciò è a norma di legge? Grazie mille.

Ultimo Post: 2 settimane fa

Di: Chia8893

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Garanzia giovani

Non è possibile accettare Carmine, perché andresti a perdere il requisito dell'inoccupazione indispensabile per accedere al programma. Parlane anche con l'ente promotore per avere un parere ufficiale sul tuo caso. Un caro saluto In risposta a #23703

Ultimo Post: 2 settimane, 1 giorno fa

Di: Redazione_RdS

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Recesso anticipato: spetta il rimborso spese mensile?

Ciao Morpheus, l'azienda che ti ospita potrebbe decidere di lasciare integro il rimborso spese così come non farlo. Dipende sostanzialmente dal suo buon cuore - e da quanto scritto nella convenzione di stage, qualora questo aspetto fosse stato regolamentato. Dunque, è possibile che se recedi a metà mese, il rimborso sia ricalcolato in base alle giornate di presenza. Speriamo di averti aiutato a chiarire e un caro saluto

Ultimo Post: 2 settimane, 1 giorno fa

Di: Redazione_RdS

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Progetto formativo e di orientamento

Ciao Tom, sì, il discorso si estende anche al caso in cui tu abbia solo firmato la convenzione. Puoi quindi rinunciare a un tirocinio in procinto di iniziare in favore di un lavoro. Logico che tu preferisca questa opzione, e inoltre la legge lo ammette: uno stage può essere interrotto in qualsiasi momento senza necessità di preavviso né di motivazione. Un caro saluto

Ultimo Post: 2 settimane, 1 giorno fa

Di: Redazione_RdS

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