Stage: WORKFORCE REWARD & INFORMATION SOLUTIONS INTERN

Lombardia

10/04/2017

Laureato specialistica o v.o.

Il tirocinio avrà l’obiettivo di sviluppare nella risorsa una conoscenza tecnica di base negli ambiti di attività di seguito descritte, oltre che buone capacità di senso critico e ricerca di dati ed informazioni, con l’obiettivo di fornire alla risorsa gli elementi di base propedeutici all’inserimento nel mondo del lavoro in un ambito consulenziale e/o organizzativo.

- Formazione sulla metodologia di job evaluation Mercer
- Attività di job analysis e job evaluation
- Attività di ricerca dati quali/quantitativa, sia in termini di profilo di azienda, dati retributivi, prassi di mercato, etc.
- Supporto ai consulenti nella preparazione di presentazioni per clienti (sia in italiano che in inglese)
- Attività di confronto retributivo sui diversi elementi del pacchetto retributivo
- Possibilità di supporto trasversale agli altri team di lavoro Mercer

Lo stage si svolgerà in affiancamento di risorse senior della società, in supporto ai progetti attraverso analisi quantitative ed elaborazione di documentazione in back-office presso le sedi di Mercer ed eventuale attività front-office presso le sedi dei clienti

15/03/2017

9.00-13.00, 14.00-18.00